謝其濬報導 2007/03/24

　　根據行政院主計處資料，2月失業率降至3.78%，是民國90年3月以來最低，主要受到農曆年前臨時性工作較多影響，但「高學歷高失業」的趨勢日益顯著，2月大學以上失業率高達4.36%，首度超過高職學歷畢業生。

　同時，今年1月經常性薪資年增率高達1.27%，創下近五年來次高，而且平均經常性薪資也連續八個月年增率超過1%。主計處認為，經常性薪資穩定成長。至於近來討論熱烈的基本工資調漲問題，主計處認為，對勞動市場沒有影響。

　　主計處指出，2月失業率降至3.78%，比1月下降0.01個百分點，是近六年同期最低。

　　儘管失業率持續降低，但國內「高學歷、高失業」的問題卻持續惡化，2月大學以上的失業率達到4.36%，首度超越高職畢業生的4.35%，這顯示國內廣設大學後，畢業生大量增加，導致失業率增高的效應顯現，主計處官員直言，大學畢業生失業率增加是未來的趨勢。

　 　主計處指出，2月就業人數為1,024萬3,000人，比1月增加4,000人，累計1至2月的平均就業人數為1,024萬1,000人，比去年同期增 加2.19%；同時，今年1月受雇員工人數比去年同期增加10萬4,000人，也創下近七年來次高紀錄，顯示勞動需求市場穩定成長。

高中、職畢業生成為國內廠商求才主力

蕭西君報導 2007/01/06

　　主計處最新調查顯示，去年國內廠商需才若渴，員工空缺人數與空缺率創下近四年新高，趨勢可望延續到今年。所需人才以高中、職族群等基層人力為首選。

　　主計處每年針對國內廠商進行大規模調查，去年底公布的最新調查顯示，國內去年工業及服務業受雇員工空缺人數為十六萬一千人，較去年增加五千人，下近四年來的新高紀錄。

　　不過，國內廠商短缺人力所需學歷條件，以高中、職畢業者為主要族群，去年每一百個廠商中，就有四十二家業者迫切需要基層人力。相較起三年前，國內廠商需要高中、職畢業等基層人力的數字是五萬九千八百八十三人，去年上升至六萬七千八百零九人。

　　相反的，企業對大學生需求逐年降低，對大學學歷以上人力的需求，創三年來最低。最近的調查顯示，國內廠商近年來對於大專以上的高等人力需求，呈現持續下降的趨勢，從三年前的四萬零兩百六十人，一路下降到去年的三萬零四十八人，創三年來最低量。

　　不過，調查發現，每十個上班族中，就有四個擁有大專學歷，大專以上學歷的就業者，也首度超越高中、職等基層人力。需求降低，供給增加，也難怪大專畢業生的起薪愈降愈低。